为满足适应学科发展的需要,进一步壮大我校的师资队伍,提高学校的办学水平,现招聘部分学科、学术带头人。学校为学科、学术带头人提供相应的工作、科研和生活等条件,具体条件、待遇由双方协商解决。具体岗位情况见下表。
| | | | | | | | | | | | | | 材料科学(高分子材料、纳米材料、复合材料制备理论与技术) | | | | | | | | | | | | | |
学科带头人:
一、学科带头人应聘条件
1、一般应具有博士学位或副教授以上职称,年龄一般在50岁以下;
2、在本学科领域有较高的知名度,对学科建设和所从事专业的研究工作有开创性构想,具有促使本学科达到和保持国内领先水平的能力;
3、具有国内知名大学副教授以上职位者,获“国家杰出青年基金”、入选教育部“长江学者计划”和“中科院百人计划”者优先考虑。 二、应聘者岗位职责:
1、讲授本学科核心课程;
2、主持国家或省部级重点科研项目研究;
3、领导本学科学术梯队建设;
4、带领本学科在其前沿领域赶超或保持国内或省内领先水平。 5 指导本学科建设,把握本学科教师的研究方向,指导教师申报国家级课题,带领教师把本学科建设成省部级重点学科。
三、应聘者应提供如下材料:
1、个人简历及家庭情况; 2、学历证书、学位证书、职称证书、获奖证书复印件;
3、科研成果目录及代表性成果(提供1~2份原件);
4、同行知名学者推荐信;
5、拟聘后学科建设的具体规划、设想及目标。
四、聘任后待遇面议。
学术带头人:
一、学术带头人应聘条件: 1、一般应具有博士学位或副教授或国外著名大学助理教授以上者,年龄一般在50岁以下;
2、在国内外本学科领域有一定的知名度,对学科建设和所从事专业的研究工作有创新性构想,具有促使本学科达到和保持省内先进水平的能力。
3、学术带头人要起到示范、引导的作用。 4、教学科研成果特别突出者,优先聘用。
二、应聘者岗位职责:
1、讲授本学科核心课程;
2、主持国家或省部级重点科研项目研究;
3、领导本学科学术梯队建设;
4、带领本学科在其前沿领域赶超或保持省内领先水平。
三、应聘者应提供如下材料:
1、个人简历及家庭情况;
2、学历证书、学位证书、职称证书、获奖证书复印件;
3、科研成果目录及代表性成果(提供1~2份原件);
4、同行知名学者推荐信;
5、拟聘后学科建设的具体规划、设想及目标。
四、聘任后待遇面议。
联系人:梁老师
袁老师 通讯地址:青岛经济技术开发区 青岛滨海学院 人事处
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